教师发展中心办公室（师资科）工作职责

               1.负责教职工教育培训工作，做好教师发展与应用型能力提升工作；

               2.负责青年教师岗前培训和高校教师资格认定工作；

               3.负责职称评聘工作，做好转正定级、自主评聘及考核推荐等工作；

               4.负责校级拔尖人才、骨干教师等遴选、培育及考核工作；

               5.外聘兼职教师的聘用及日常管理；

               6.负责专业技术人员信息数据库的建立、维护和统计工作；

               7.完成处领导交办的其他工作任务。